TPM面试团成员包括总裁Capt Anil，北京办事处总经理及Port Captain Enlian Li， 华洋海事中技术培训部船长、轮机长陪同面试。

        船东首先对来京新生进行面试筛选，主要提出专业方面问题。面试通过学生，在京进行了由油轮船东TPM主持的为期一周的英语强化培训。

        海事中心全程积极配合船东面试，妥善安排来京船员，保障面试顺利进行，得到船东和船员的一致好评。

        自2005年以来，华洋海事中心在TPM船队混派高级船员已超过100人，为中国船员开拓海外市场做出了卓越贡献。

      2010年2月-3月，该公司组织华洋海事中心升职船员到马尼拉参加公司培训，整个培训效果良好，船员回国后将学习成果与公司同事分享。